为落实中央、自治区和学校党委关于加强高校干部队伍建设和干部培训工作有关要求，进一步提升领导干部的综合素质，按照学校、学院党委工作部署，2015年10月15日下午，交通学院党委书记孙智凭在交通楼A439会议室为学院新聘任领导干部作题为《大学与大学领导干部素质》专题讲座。
孙智凭书记首先详细解读了大学的基本内涵，他提到大学是客观物质的存在，更是一种文化存在和精神存在。大学的文化是追求真理和严谨求实的文化，是追求理想和人生抱负的文化，是崇尚自由和提倡理论联系实际的文化，是崇尚道德和大度包容的文化。他通过古今中外的一些丰富的事例，为学院领导干部深刻讲解了大学的精神、大学的实质和大学的追求。
孙智凭书记讲到大学之大体现在精神之大、学问之大、学术之大、学人之大。精神之大包括科学精神和人文精神。科学精神的精髓就是求真求实，执着坚守；人文精神就是指大学的高贵。学问之大，主要是高校的文化成果。学术之大是指高校是学术思想的高地。学人之大是指高校不仅包括有影响的大师，还必须形成稳定的师资队伍结构。通过进一步详细解读有神乃大、有道乃大、有人乃大、有师乃大、有容乃大、有文乃大、有德乃大、有真乃大、有爱乃大的深刻内涵,并通过引用通俗易懂的事例，深入阐明了大学何以为大。大学要有大学的担当，大学要遵循办学规律，与时俱进创新人才培养制度，不断完善大学各方面的行事规则，形成规范科学的工作局面。
孙智凭书记在讲话中强调了提高高校领导干部素质的重要性。他指出，大学领导干部要有大格局、大视野和大胸怀。他从领导干部思想政治素质、理论和知识素质、工作能力素质，具体包括预见能力、驾驭能力、决策能力、协调能力、拒腐防变能力和身体及心理素质等方面，详细全面地总结了领导干部应具有的基本素质。
孙智凭书记最后指出了如何有效提高高校领导干部素质的方法。他要求学院的领导干部一要勤于学习知识，加强科学文化和理论知识的学习；二要善于解剖自己，善于了解自己和准确定位，提高自我约束力，勇于开展自我批评；三要勇于在实践中锻炼并勤于思考；四要坚持宗旨意识，为群众办好事、办实事；五要严于监督自律，提高严以律已的能力，提高对权力的正确认识。同时学院也要形成一种浓厚的监督气氛，建立和完善监督机制。
学院党委副书记、纪委书记白托娅主持讲座并强调，本次专题讲座，为全院领导干部进一步深入理解大学内涵和如何履职尽责开启了思路，进一步凝聚起了全院上下干事创业的信心和决心。希望同志们认真学习领会孙智凭书记的讲话精神。努力提升自身的能力和素质，在学院党委的正确领导下，不断推进本职工作。学院全体副科级以上干部参加了培训。
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学院党委书记孙智凭 |
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学院党委副书记、纪委书记白托娅主持 |
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